Published on: 06 Kasım 2019 Merve Nur Cengiz 0 Yorum
Okuma Sayısı : 893

“Neden sizi işe alalım?" buradan baktığınız zaman oldukça basit ve kolay bir soru gibi geliyor değil mi? Ancak bu soruyu cevaplamak da her zaman kolay olmayabilir. Üstelik bu soru size kritik bir iş görüşmesinde yöneltilmiş ise biraz zorlayıcı geldiğini düşünebilirsiniz. Fakat birazdan bahsedeceğim stratejiler sayesinde bu sorudan artık korkmayacaksınız ve soruyu başarılı bir şekilde yanıtlayabileceksiniz. Bu soruyu cevaplamak, “Bu tam da benim işim, hemen başlamalıyız” kadar kolay olmasa bile sanıldığı kadar da zor ve stresli olmayacak.

mülakat, iş görüşmesi, neden sizi işe alalım, kariyer, yetenek

Neden Sizi İşe Alalım Sorusu Neden Sorulur?

Neden sizi işe alalım sorusu, mülakatın en belirleyici ve kilit sorusu olabilmektedir. Çünkü bu soru ile doğrudan sizin beceri ve deneyimlerinizin öğrenilmesi amaçlanır. Bu kapsamda, tek bir soru ve tek bir doğrudan oluşan cevap yoktur. Buradaki önemli formül, işletme için doğru cevabı verebilmekte saklı.

Peki neden bu soru soruluyor? Neden bu pozisyon için en iyi aday olduğunu düşünüyorsun? İşverenler gerçekten ne istediğinizi ve bunları nasıl sağlayabileceğinizi bildiğinizden emin olmak isterler.  İşleri gerçekten beklenildiği gibi yapıp yapamayacağınızı anlayabilmek için ise sizinle yüz yüze görüşmeyi talep ederler. Şu ana kadar neler yaptıklarınızı öğrenmek, kurumun kültürüne uyum sağlayıp sağlayamayacağınızdan emin olmak isterler. Ve bu görüşme esnasında gösterdiğiniz performansa göre bir değerlendirmeyi tabi tutulursunuz. Sizden daha nitelikli insanlar da olabilir. Mülakatta, işvereninize en uygun kişinin siz olduğunu göstermeniz gerekir.

Neden Sizi İşe Alalım Sorusu Nasıl Cevaplanır?

İş görüşmesine gitmeden önce pozisyonun gerektirdiği nitelikleri iyice gözden geçirin. 

Bu işi yapabilmek için gereken deneyim ya da yeteneklere sahip olduğunuzu belirtin. Diğer adayların neler vaat ettiğini bilemezsiniz ancak kendinizi ispatlayabilirsiniz. Şirketin ve pozisyonun gerektirdiği nitelikleri öne çıkartarak kendinizi ifade edebilirsiniz. Güçlü yanlarınızı, yeteneklerinizi, temel başarı ve iş tecrübelerinizi anlatın. Sizi işe almaları durumunda işleri nasıl kolaylaştırıp fazlasını elde etmelerine katkı sağlayacağınızı belirtin. 

Yol haritalarını ve daha pek çok bilgiyi araştırmak için şirketin web sitesinden ve sosyal medya hesaplarından faydalanabilirsiniz. İş ilanını tekrar gözden geçirmekte ve sizden beklenen niteliklerden sahip olduklarınızı vurgulayın.

Örnek Soru ve Cevaplar

Bu iş için neden en iyisi olduğunuzu düşünüyorsunuz?

“İş ilanınızı incelediğimde, restoranınız için orta veya üst düzeyde deneyime sahip birini aradığınızı gördüm. Özgeçmişimde göreceğiniz üzere restoran yönetiminde 5 yıllık tecrübe ve kariyere sahibim. Ve bu sırada satışların yüzde 47 oranında artmasını sağladım. Öte yandan, garsonluktan başladığım ve işi mutfağında öğrendiğim bu sektörde restoran işletmesine kadar her rolü tecrübe edindim. Kişisel deneyimlerim ve sıkı bir çalışma prensibim ile tüm bu tecrübelerim ile birlikte bu iş için harika bir aday olduğuma inanıyorum.”

► Bu cevabın bize gösterdiği nitelikler; en iyi adaylık, ölçülebilir tecrübeler ve üstün deneyimler.

mülakat, iş görüşmesi, neden sizi işe alalım, kariyer, yetenek

Bu pozisyon için neden sizi işe almalıyız?

"Nereden başlayacağımı bilemiyorum. Gençlik yıllarımda her zaman hevesli bir gezgindim. Biraz daha büyüdüğümde uçuş rezervasyonları yaptırmaya başladığımda havayolu şirketiniz genelde ilk tercihim oldu. TH Airlines uzun mesafeli seyahatlerimi her zaman keyif aldığım yolculuklara dönüştürdü. Sizinle çalıştığımı söylemekten onur ve gurur duyarım. Bununla birlikte, sabır ve çoklu görev becerilerim sayesinde mümkün olduğunca uçuş görevlisine en iyi şekilde yardım edebileceğime inanıyorum.”

Bu cevap; coşku, şirkete olan ilgi ve alakayı, biraz da iltifatı gösterir.

Sizi bu pozisyon için en iyi aday yapan şeyler nelerdir?

“Üniversiteden yeni mezun olmama rağmen, aldığım kurs ve eğitimler bu pozisyonu destekleyici nitelikte. Bununla birlikte, hem önceki stajım hem de bu sırada gönüllü çalışmalarım ile bazı iş tecrübeleri elde ettim. Sonunda da bu iş için son derece heyecanlanmaya başladım. Çünkü çalışmayı tercih edebileceğim en iyi yer burasıydı!”

Bu cevap; yüksek ilgi ve alaka, övgü ve coşku gösteriyor.

Neden bu pozisyon için uygun olduğunuzu düşünüyorsunuz?

"Mülakat anına kadar beklerken çalışanlarınızı inceledim ve görünüşe göre arkadaş canlısı, yardımsever, bilgili görünüyorlar. Yani onların benim gibi insanlar olduklarını gördüm. Bu konuda size ve ekibinize çok iyi uyum sağlayacağımı düşünüyorum. Bunların yanı sıra, özgeçmişim ve kapak mektubumda gördüğünüz gibi, birkaç senelik deneyimlere sahibim. Bana bir şans verirseniz, sizi hayal kırıklığına uğratmayacağımdan eminim.”

Bu cevap bize; coşku, özgüven, şirket değerleri bilgisi gösterir.

Diğer adaylardansa neden sizi işe alalım?

"Bu semte 5 ay önce taşınmış biri olarak nispeten yeniyim. Bu semtte bulunduğumdan beri mağazanıza sık sık rastladım ve güler yüzlü, yardımsever personelleriniz beni olumlu etkiledi. Bana da kendimi kanıtlama imkanı verirseniz, mevcut harika çalışanlarınıza çok iyi katkı sağlayacağıma eminim. Bütün bunlar ve bu işle ilgili tecrübelerim, bu işe beni almanızın nedenidir."

Bu örnek cevap; olumlu algı, iltifat, ilgi ve alaka düzeyini belirtir. 

Neden Sizi İşe Alalım Sorusunu Cevaplarken Kaçınılması Gerekli Konular Neler?

  • Maaş, prim. Bu konuların doğrudan sizin tarafınızdan açılması, karşı tarafta para odaklı olduğunuz hissini uyandırabilir. 
  • Çaresizlik. Şirketler çaresiz durumda kalan birini tercih etmek istemiyor. Aksi halde orada yalnızca para için bulunduğunuzu düşünebiliyor.
  • İlgisizlik, kayıtsızlık. Yalnızca bir iş görüşmesinde değil gittiğiniz her görüşmede ilgi ve alaka düzeyinizin yüksek olması önemlidir.

Neden Sizi İşe Alalım Sorusu ile İlgili Şu Noktaları Aklınızda Bulundurun

İstenilen formda olun. Mülakat esnasında vereceğiniz cevaplar hem şirkete hem de ekibe ne kadar uyum sağlayacağınızı ifade etmelidir. Bu pozisyon için neden ideal aday olduğunuzu açıklayabilmek için bu konuda ayrıntılara yer verebilirsiniz.

Çözüm odaklı yaklaşın, problemleri çözün. Şirketin içinde bulunduğu sorunları tespit edin ve işe alınmanız durumunda bu sorunları nasıl azaltabileceğinizi belirtebilirsiniz.

Dürüst olun. Mülakat esnasında yanıtlarınızı gerçekten kendinizle örtüşecek şekilde verin. Parasal ve kişisel menfaatlere dayalı iletişime odaklanmayın. Cevabınızı iyi bir şekilde yönlendirmek için şirketi iyi araştırmış olun. 

Coşku ve heyecanınızı sağlıklı ifade edin. Heyecanlandığınızı söyleyebilirsiniz. Ancak bu heyecanınızı hissettirmek için bunu ses tonunuza ve hareketlerine de yansıtın. Elbette abartmanızdan bahsetmiyorum. Yalnızca bu iş için ne kadar istekli olduğunuzu gösterin.

Hazırlıklı olun! Neden sizi işe alalım sorusunun cevabını o an saniyeler içinde düşünüp vermek gibi bir hataya düşmeyin. Bu soruya etkileyici bir cevap verebilmek için önceden hazırlanmakta fayda var.

Mülakatlardan başarılı sonuçlar elde etmek için Mülakat Teknikleri Eğitiminden faydalanabilirsiniz.

Mülakat Sorusu: Zayıf Yönleriniz Nelerdir?

  • mülakat ,
  • iş görüşmesi ,
  • neden sizi işe alalım ,
  • kariyer ,
  • yetenek
Yazar
    İçerik Editörü
Özgeçmiş

İstanbul İşletme Enstitüsünde içerik editörü olarak görev almaktadır. Kişisel gelişimle ilgili blog içerikleri ve tanıtım yazıları yazıyor.

Devamı