Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri Eğitimi
Yetkinlik bazlı mülakat: davranış soruları, STAR ve puanlama. Önyargısız, güvenilir işe alım.
Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri Sertifikası: Ne İşe Yarar ve Nasıl Alınır?
Eğitimin sonunda, eğitim süresince edinmiş olduğunuz bilgiler ve örnek olaylar ışığında sınava tabi tutulursunuz. Başarı sertifikası özel ve resmi kurumlarda geçerlidir. Başarınızı ispatlamanın en kolay yolu! Soğuk damgalı, Uluslararası, özel ve resmi kurumlarda geçerli.
Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri Sertifikası: Ne İşe Yarar ve Nasıl Alınır?
Eğitimin sonunda, eğitim süresince edinmiş olduğunuz bilgiler ve örnek olaylar ışığında sınava tabi tutulursunuz. Başarı sertifikası özel ve resmi kurumlarda geçerlidir. Başarınızı ispatlamanın en kolay yolu! Soğuk damgalı, Uluslararası, özel ve resmi kurumlarda geçerli.

Kazanımlar
- Yetkinlik bazlı mülakat tekniklerini kullanarak adayların davranışlarını objektif ölçütlerle değerlendirir, işe alım sürecinde önyargısız kararlar alabilirsiniz.
- STAR yöntemini uygulayarak adayların geçmiş deneyimlerini yapılandırılmış bir sırayla sunmalarını sağlayıp, yetkinliklerin net bir şekilde ortaya konmasını garantileyeceksiniz.
- Mülakat sırasında ortaya çıkan belirsiz durumları tanımlayarak eksik bilgi boşluklarını giderir, değerlendirme sürecinde güvenilir sonuçlar elde edersiniz.
- Bir mülakat çerçevesi oluşturarak her yetkinlik için belirli sorular ve puanlama kriterleriyle sistematik bir değerlendirme yapısı kuracaksınız.

Sıkça Sorulan Sorular
Yetkinlik bazlı mülakatta nasıl sorular sorulur?
Bir durumla başa çıkabilme yeteneği ile ilgili sorular
Eğer bir takım sporu oynuyorsanız ve de takımınızın üyelerinden birbiriyle anlaşamayanlar varsa, ve siz bu durumu çözdüyseniz, bunu bir örnek olarak kullanın. Bu sadece sizin problemli bir durumla başa çıkabildiğinizi değil aynı zamanda takımda çalışabildiğinizi de gösterir.
İletişim kurabilme yeteneği ile ilgili sorular
Eğitiminizde size süreç içinde verilen sunumlar harika bir örnektir. Sunumlar özgüven ve de açık bir şekilde iletişim kurabilme yeteneği gerektirir. Eğer sunum yaptığınız bir örneği verebilirseniz bu doğru yönde atılan bir adım olur. Eğer transfer olabilecek beceri örnekleri bulmakta zorlanıyorsanız her zaman kurgusal bir durumdan ve de onunla nasıl başa çıktığınızdan bahsedebilirsiniz.
Göster ve Anlat ile ilgili sorular
Karşılaştığınız kanıtı açıklamak bir yana mümkünse onu kanıtlayın da. Üzerinde çalıştığınız bir kanıtı göstermek mülakatçıya sizin hakkınızda kısa sürede çok fazla bilgi verir.
Hatırlanması gereken şeyler neler?
Yetkinlik bazlı mülakatların sizden tamamlanması gereken görevler için kanıt istendiğini hatırlayın. İş tanımlarını okuyun ve de istenilen beceri ve başarılar için geçmişi düşünün. Görevlerin süreçlerini, komplikasyonları, sizin onlarla nasıl başa çıktığınızı ve de sonuçları detaylandırın. Sonuç beklenilmediği şekilde bile olsa sonuç ile alakalı dürüst olun. Deneyimlerinizden öğrendiğinizi gösterdiğiniz sürece sonuçlar negatif olarak gözükmeyecektir.