Meslekler

2050 Yılının Meslekleri

Beyda Çalışkan
Güncellendi:
10 dk okuma
Bir uzay mekiğinin fırlatma rampasından kalkışının nefes kesici bir görüntüsü. Roket gökyüzüne yükselirken devasa bir duman ve alev bulutuyla çevreleniyor. Ön planda, bir duvarda bir grup ışık yanarken, arka planda bir bulutun yakın çekimi görülebiliyor. Uzay mekiği havaya fırlatılırken görkemli ve güçlüdür; arkasında roket egzozundan çıkan parlak beyaz bir iz vardır. Bu çarpıcı sahne, uzay araştırmalarının inanılmaz gücünün bir kanıtıdır.
Meslek İsmiMeslek TanımıFuture Importance
Uzay PilotuTicari uzay araştırmalarının yaygınlaşmasının bir sonucu olarak dünya sınırlarının ötesine yönlendirebilecek pilotlar olacak.Geleceğin en yüksek maaşlı işlerinden biri olması bekleniyor.
Veri BilimcisiVeri analizi yapabilen ve verinin yararına nasıl kullanılabileceğini bulma konusunda yetenekli.Teknoloji ve sosyal medyanın günlük hayatımızda artan kullanımıyla veri bilimi gelecek vadeden bir meslek olarak görülüyor.
Kaynak Bulma YöneticisiEn iyi tedarikçileri bulma, tedarik maliyetlerini analiz etme ve harcamaları azaltma yeteneği olan profesyoneller.Gelecekte tüm kaynakların etik standartlara uyumluluğunu garantilemek gereken bir meslek olacak.
Yapay Zeka Uzmanı ve RobotikAraştırma, yazılım mühendisliği, algoritma programlama ve yapay zeka üzerine danışmanlık.Endüstriyel alanda radikal değişiklikler yapacak bir alan olma potansiyeline sahip.
Soyu Tükenmiş Türler Alanında ÇalışmakDNA üzerinde yapılan çalışmalar sayesinde tükenmekte olan organizmaları canlandırma yeteneği olan profesyoneller.İklim değişikliğinin etkileriyle birlikte türlerin korunması ve kurtarılması daha da önemli hale gelecek.
UX TasarımcısıDijital deneyimi geliştirmek için müşteri ihtiyaçlarını analiz etme yeteneği olan profesyoneller.Müşteri memnuniyetinin artan bir odak haline geldiği bir dünyada, UX tasarımcısı olma talebi de artacak.
3D Üretim MühendisiYeni bir üretim yöntemi olan 3D üretimi yönetebilecek mühendisler.Sağlık, otomotiv ve tekstil gibi çeşitli alanlarda 3D üretim teknolojisi kullanımı gelecekte artacak.
7 satır ve 3 sütunlu tablo
Tüm sütunları görmek için yatay kaydırın →

hayatta verilen en kritik kararlardan biri meslek seçimi. tercih döneminde aklımızda hep ‘acaba geleceği var mı, iş imkanı nasıl’ soruları canlanır. geleceğin meslekleri işte bu noktada hayatlarımıza girer. günümüzden üç veya beş yıl sonrasını düşündük diyelim. peki ya 30 yıl sonrasını düşünsek ne olurdu? öyleyse uzun vadede geleceğimize gidiyoruz şimdi. 

Geleceğin Meslekleri Ne Demek?

Her zaman ileride günümüz mesleklerinin çoğunun yok olacağı söylenir. Oxford Üniversitesi bunun gelecek 25 yıl içinde gerçekleşeceğini, mesleklerin yaklaşık yarısının kaybolacağını belirtiyor. Bu değişimin kaynağı ne?

Otomasyon, dijital teknoloji ve yapay zeka. İş ortamını büyük bir şekilde değiştiren ve daha önce hiç var olmayan yeni işlerin yaratılmasını sağlayacak olan üç alan. Yaratılacak yeni işler birçok mesleğin de kaybına yol açacak tabi. Yeni meslekler ise yeni beceriler manasına geliyor. Rekabetin sıkı olacağı iş dünyasında geleceğin mesleklerine uygun beceriler edinmek de önem taşıyor. 

Tıpkı 1950’lerde şu anki teknolojiyi tahmin edemediğimiz gibi şimdi de 2050’dekini öngörmekte zorlanıyoruz. Fakat artık teknolojinin ulaştığı boyut sayesinde daha isabetli tahminlerde bulunabiliyor ve kendimizi buna hazırlayabiliyoruz. Teknolojinin hızlı gelişimiyle gelecekte bizlerin nelerle karşılaşacağını az buçuk tahmin ediyor ve bizi hangi mesleklerin beklediğini öngörebiliyoruz. O halde başlayalım!

2050 Yılının Meslekleri Nelerdir?

Zamanda yolculuğumuza başlayalım, sıkı tutunun 2050’ye gidiyoruz!

Uzay Pilotu

Geleceğin en yüksek maaşlı işlerinden biri olacağı iddia edilen uzay pilotluğu bir o kadar da eğlenceli gelmiyor mu kulağa? "Ne iş yapıyorsun?", "pilotum", "en uzak nereye kadar uçtun" ve cevabınız "uzaya". Olaya biraz mizah sokmuş olabiliriz ama kendimizi tutamadık. Uzay pilotluğunun hayatımızda rutin bir meslek olmasını sabırsızlıkla bekliyoruz. Ticari uzay araştırmalarının yaygınlaşmasıyla, uzay aracını Dünya sınırlarının ötesine yönlendirmek için daha fazla pilota ihtiyaç duyulacak. Bu da uzay pilotluğunu 2050’nin mesleklerinden biri yapıyor. 



Veri Bilimcisi

Veri, data gibi sosyal medya ve alışveriş siteleri ile hayatımıza giren kavramları ele alıyoruz. Günümüzde de verilerin şirketler için büyük önem arz ettiğini göz önünde bulundurursak gelecekte de bir data yığınının bizi beklediğini söyleyebiliriz. Öyleyse veri bilimi gelecek vadeden bir meslek olarak listemizde yerini alıyor. Verileri sınıflandırarak bağlı bulunduğu şirketin yararına nasıl kullanılabileceğini öngörmek, verilerin analizini yapmak ve türlüsü veri bilimcisinin iş tanımına girmekte.

Kaynak Bulma Yöneticisi

Kaynak bulma yöneticileri, bir kuruluşun en iyi tedarikçileri bulma, tedarik maliyetlerini analiz etme ve hesaplama, harcamaları azaltma gibi uçtan uca kaynak bulma işlevlerini yürütmekten sorumludur. Kaynaklı ürünlerin etik olarak üretilmesini sağlamanın yanı sıra, geleceğin etik kaynak bulma yöneticisi işleri için başvuranların, tüm satın alma kaynaklarının etik standartlara uymasını sağlamaları gerekir.

Yapay Zeka Uzmanlığı ve Robotik

Endüstriyi köklü değişikliğe uğratacak iki alan. ‘İnsanların yerini robotlar alacak’ cümlesi kimi filmlere konu olmuş ve bazen bizlere ürkütücü gelmiştir. Bir de şu noktadan bakalım. Günümüzde insan gücüne ihtiyaç duyan ve ağır şartlarda çalışılması gereken işlerde robotlar çalışabilecek. Zamana ayak uydurabilip kendini donatan işçiler içinse iş imkanının devam edeceği öngörülüyor.



İnsan zekasını taklit eden ve günümüzde büyük ilgi uyandıran, gözlerin merakla çevrildiği alan yapay zeka. Yapay zeka uzmanlarının ise araştırma bilimi, yazılım mühendisliği, algoritma programlama ve yapay zeka danışmanlığı dahil olmak üzere doldurması gereken bir dizi rolü var. Anlamı büyük, alanı geniş ve gelecekte kendine çoktan yer buldu bile.

Soyu Tükenmiş Türler Alanında Çalışmak

Bilim insanları, her yıl 200 ila 2000 türün öldüğünü ve iklim değişikliğinin korkunç etkilerinin 2040 yılına kadar kayıpları ikiye katlaması beklendiğini tahmin ediyor. Fakat teknoloji işi bozacak gibi duruyor. Şanslıyız ki DNA üzerinde yapılan çalışmalar sayesinde tükenmekte olan organizmalar yeniden canlandırılabilecek ve habitatlarına kavuşturulabilecekler. Gelecekte böyle mucizevi olaylara şahit olmayı hayal etmiş miydiniz hiç? Teknolojinin bu hızlı ilerleyişi sayesinde hayalleriniz ileride gerçek olacak gibi duruyor.

UX Tasarımcısı

Kullanıcı deneyiminin kısaltması olan UX, ara yüzlerin giderek yaygınlaşmasıyla müşteri memnuniyetinin odak noktası haline gelecek. UX tasarımcısı, daha keyifli bir dijital deneyim oluşturmaya yardımcı olmak için insanların ruhunu incelemek ve bir tüketici olarak ihtiyaçlarını belirlemek amacıyla ürünlerin ve web sitelerinin eksiksiz görünümünden sorumlu olacak. Böylelikle grafik tasarım ve psikolojinin birleşimini baz alan mesleğimiz de gelecekte yerini alıyor.

3D Üretim Mühendisi

Yeni bir üretim yöntemiyle karşı karşıyayız: 3D üretim. Sağlık, tekstil ve yemek sektörlerinde farklılıklar bizleri bekliyor. Dünya nüfusu araştırmalara göre 2050 yılına kadar dokuz milyara ulaşacak. Hesaplara göre tarım sistemleri herkese yeterli yiyecek sağlayamayacak. Laboratuvarlarda yetiştirilen 3D üretimli yiyecekler muhtemelen günlük diyetin bir parçası haline gelecek. Sağlık alanında ise organ üretimleriyle organ bağışı sıralarını tarihe gömmek hedefleniyor.

Dijital Rehabilitasyon Danışmanı

Günümüzde adeta bir salgın gibi büyüyen sosyal medya bağımlılığının yıkıcı sonuçlarını düşünmüyoruz. Uzmanlar ilerideki on yıl içinde bu yıkıcı sonuçlarla yüzleşeceğimizi söylüyor. Geleceğin mesleklerinden biri olan dijital rehabilitasyon danışmanları, insanların aşırı dijital tüketimlerini iyileştirmelerine ve hayatlarını geri kazanmalarına yardımcı olmakla görevli. İnsanların gerçekten dijital dünya detoksuna ihtiyacı var, bunu şimdiden fark edebiliyoruz. 

Blockchain Uzmanları

Bitcoin, dijital para hayatımıza giren bir diğer kavramlar. Birçok insanın telefonuna indirdiği uygulamalarda epey vaktini geçirmesi, yeşil-kırmızı çizelgeler ve dahası bu teknolojinin hayatımıza kattıkları arasında. Blockchain teknolojisi zincir yapıda bir veri tabanı sistemi. Evet bunun daha uzun ve karmaşık açıklamaları var fakat konuyu dağıtmayalım. İşte gelecek vadeden mesleğimiz bu teknolojiye hakim ve bu teknolojiyi geliştirecek donanımda insanlar arıyor.

Gelecekte En İyi Kariyer Alanları Nelerdir?

Önceki başlıklarımızda da belirttiğimiz gibi gelecek evet belirsiz fakat yine de birtakım tahminlerde bulunmamız mümkün. Gelecekte hangi sektörün büyümeye gideceğine dair tahminlerde bulunabiliyoruz. Peki hangi sektörler 2050’de en çok kariyer fırsatı sunacak?

  • Ulaşım

  • Tıp

  • Teknoloji

  • Ticaret

  • Satış

Tahmin edilen bu sektörlerde bir kariyer planı yapmak geleceğe iyi bir yatırım gibi duruyor. Yazılım geliştiriciliği, iş analistliği, pazarlama, bilgi güvenliği bu kariyer alanlarına örnek verilecek ve iyi bir ücret vadeden meslekler arasında.

Zamanda yolculuğumuzu tamamladığımıza göre siz nasıl hissediyorsunuz? Acaba tahminlerin yüzde kaçı gerçekleşecek ve 2050 yılında bizleri neler bekleyecek, göreceğiz.

Sıkça Sorulan Sorular

Geleceğin meslekleri nelerdir ve bu mesleklerin ortaya çıkışında hangi faktörler etkili olmaktadır?

geleceğin meslekleri ve Etkili Faktörler

ni doğru öngörebilmek ve bu mesleklerin ortaya çıkışında hangi faktörlerin etkili olduğunu anlayabilmek kariyer planlamaları açısından oldukça büyük önem taşımaktadadır. Kısa ve orta vadeli değil, uzun vadeli düşünerek geleceğimize yatırım yapmak ise her bireyin temel hedefi olmalıdır. İşte bu noktada, 30-50 yıl sonrasını düşünerek ne odaklanmak ve bu mesleklere hazırlanmak büyük önem taşımaktadır.

Teknoloji, Dijitalleşme ve Yaratıcılık

Gelecekte, günümüz mesleklerinin çoğunun yok olacağı ve yeni mesleklerin ön planda olacağı düşünülmektedir. Bu değişimlerin ana sebepleri arasında ise teknoloji, dijitalleşme ve yaratıcılık yer almaktadır. Bu üç alan, iş ortamını büyük ölçüde değiştiren ve daha önce hiç var olmayan yeni işlerin ortaya çıkmasını sağlamıştır.

Yeni meslekler, yeni beceriler

Yeni mesleklerin ortaya çıkışı tabii ki mevcut mesleklerin de sonunu getirecektir. Bu durum, yeni becerilerin de gerekliliğini ortaya koymaktadır. İş dünyasında rekabetin sıkı olacağı düşünülerek, ne yönelik becerilerin kazanılması büyük önem arz etmektedir.

Teknolojinin ulaştığı boyutlar ve gelecekteki tahminler

1950'lerde şu anki teknolojiyi tahmin edemediğimiz gibi, şu anda da 2050'deki teknolojiyi tam olarak tahmin etmekte zorlanıyoruz. Ancak, günümüzde teknolojinin ulaştığı boyutlar sayesinde daha isabetli tahminlerde bulunabilir ve kendimizi ne daha iyi hazırlayabiliriz.

Geleceğin öne çıkan meslekleri

Geleceğin en yüksek maaşlı işlerinden biri olacağı düşünülen uzay pilotluğu, ticari uzay araştırmalarının yaygınlaşmasıyla hayatımıza gireceği öngörülen bir meslek olarak karşımıza çıkmaktadır. Veri bilimi ve analizinde de önemli bir artış beklenirken, bu alanda çalışan profesyonellerin de gelecekte çok daha fazla talep görmesi beklenmektedir.

Sonuç olarak, ni ve bu mesleklerin ortaya çıkışında etkili olan faktörleri doğru öngörebilmek, bireylerin kariyer planlamalarını daha sağlam temeller üzerine inşa etmelerine ve iş dünyasında daha güçlü bir konum elde etmelerine olanak sağlamaktadır. Bu nedenle, kariyer planlamaları yaparken ve etkili faktörler üzerine düşünmek ve bu mesleklere yönelik beceriler kazanmak büyük önem taşımaktadır.

ve Etkili Faktörler  ni doğru öngörebilmek ve bu mesleklerin ortaya çıkışında hangi faktörlerin etkili olduğunu anlayabilmek kariyer planlamaları açısından oldukça büyük önem taşımaktadadır. Kısa ve orta vadeli değil, uzun vadeli düşünerek geleceğimize yatırım yapmak ise her bireyin temel hedefi olmalıdır. İşte bu noktada, 30-50 yıl sonrasını düşünerek ne odaklanmak ve bu mesleklere hazırlanmak büyük önem taşımaktadır.  Teknoloji, Dijitalleşme ve Yaratıcılık  Gelecekte, günümüz mesleklerinin çoğunun yok olacağı ve yeni mesleklerin ön planda olacağı düşünülmektedir. Bu değişimlerin ana sebepleri arasında ise teknoloji, dijitalleşme ve yaratıcılık yer almaktadır. Bu üç alan, iş ortamını büyük ölçüde değiştiren ve daha önce hiç var olmayan yeni işlerin ortaya çıkmasını sağlamıştır.  Yeni meslekler, yeni beceriler  Yeni mesleklerin ortaya çıkışı tabii ki mevcut mesleklerin de sonunu getirecektir. Bu durum, yeni becerilerin de gerekliliğini ortaya koymaktadır. İş dünyasında rekabetin sıkı olacağı düşünülerek, ne yönelik becerilerin kazanılması büyük önem arz etmektedir.  Teknolojinin ulaştığı boyutlar ve gelecekteki tahminler  1950lerde şu anki teknolojiyi tahmin edemediğimiz gibi, şu anda da 2050deki teknolojiyi tam olarak tahmin etmekte zorlanıyoruz. Ancak, günümüzde teknolojinin ulaştığı boyutlar sayesinde daha isabetli tahminlerde bulunabilir ve kendimizi ne daha iyi hazırlayabiliriz.  Geleceğin öne çıkan meslekleri  Geleceğin en yüksek maaşlı işlerinden biri olacağı düşünülen uzay pilotluğu, ticari uzay araştırmalarının yaygınlaşmasıyla hayatımıza gireceği öngörülen bir meslek olarak karşımıza çıkmaktadır. Veri bilimi ve analizinde de önemli bir artış beklenirken, bu alanda çalışan profesyonellerin de gelecekte çok daha fazla talep görmesi beklenmektedir.  Sonuç olarak, ni ve bu mesleklerin ortaya çıkışında etkili olan faktörleri doğru öngörebilmek, bireylerin kariyer planlamalarını daha sağlam temeller üzerine inşa etmelerine ve iş dünyasında daha güçlü bir konum elde etmelerine olanak sağlamaktadır. Bu nedenle, kariyer planlamaları yaparken  ve etkili faktörler üzerine düşünmek ve bu mesleklere yönelik beceriler kazanmak büyük önem taşımaktadır.

10 yıl sonra hangi meslekler revaçta olacak ve bu mesleklerde başarı için gerekli beceriler nelerdir?

Geleceğin Meslek Trendleri ve İstenen Beceriler

meslek seçimleri hayati önem taşımaktadır ve çok dikkatli bir karar verilmesi gerekmektedir. Bu noktada, hangi mesleklerin revaçta olacağını bilmek hem gelecekte istihdam güvencesi sağlar, hem de meslek seçimi konusunda doğru kararı vermemize yardımcı olur. Oxford Üniversitesi'nin yaptığı araştırmalar ışığında günümüzün popüler mesleklerinden birçoklarının gelecek 25 yıl içerisinde yerlerini yeni mesleklere bırakacağını gözlemlemekteyiz.

Yeni Mesleklere Hazırlık ve İstenen Beceriler

Gelecekte revaçta olan mesleklerin başında uzay pilotluğu, veri bilimi, kaynak bulma yöneticiliği gibi alanlar bulunacak. Bu mesleklerin her biri bize sunduğu özgün yetenekler ve beceriler gerektiriyor. Örneğin, uzay pilotluğu alanında başarılı olmak için fiziksel yeteneklere, teknik bilgiye ve keskin problem çözme yeteneklerine ihtiyaç bulunmaktadır.

Ayrıca, bilgi çağında yaşadığımız şu dönemde, veri bilimi de çok önemli bir role sahip olacaktır. Veri bilimi, iş dünyasında karar verme süreçlerini daha etkili hale getirebilmek için verilerin analizini ve sınıflandırılmasını içerir. Bundan dolayı, veri biliminde başarılı olabilmek için analitik düşünce, problem çözme yetenekleri ve kodlama bilgisine ihtiyaç duyulacaktır.

Öte yandan, kaynak bulma yöneticiliği gibi alanlarda da, tedarik zinciri yönetimi, maliyet analizi ve stratejik düşünme gibi becerilere ihtiyaç duyulacak. Dahası, bu meslekte başarılı olabilmek için etik standartlara uyma ve sürdürülebilir kaynak yönetimi gibi becerilere de önem verebiliriz.

Sonuç olarak, geleceğin meslekleri doğru beceri setlerini edinerek bireyler için büyük fırsatlar sunuyor. Bu becerileri geliştirmek, bireylerin gelecekteki kariyerlerinde başarıyı yakalamalarına yardımcı olacaktır. Ancak bu süreçte mevcut eğitim sistemlerinin de bu yeni mesleklere uyum sağlaması ve gerekli yetenekleri kazandırması gerekmektedir.

Geleceğin Meslek Trendleri ve İstenen Beceriler     hayati önem taşımaktadır ve çok dikkatli bir karar verilmesi gerekmektedir. Bu noktada, hangi mesleklerin revaçta olacağını bilmek hem gelecekte istihdam güvencesi sağlar, hem de    konusunda doğru kararı vermemize yardımcı olur. Oxford Üniversitesinin yaptığı araştırmalar ışığında günümüzün   inden birçoklarının gelecek 25 yıl içerisinde yerlerini yeni mesleklere bırakacağını gözlemlemekteyiz.  Yeni Mesleklere Hazırlık ve İstenen Beceriler  Gelecekte revaçta olan mesleklerin başında uzay pilotluğu, veri bilimi, kaynak bulma yöneticiliği gibi alanlar bulunacak. Bu mesleklerin her biri bize sunduğu özgün yetenekler ve beceriler gerektiriyor. Örneğin, uzay pilotluğu alanında başarılı olmak için fiziksel yeteneklere, teknik bilgiye ve keskin problem çözme yeteneklerine ihtiyaç bulunmaktadır.   Ayrıca, bilgi çağında yaşadığımız şu dönemde, veri bilimi de çok önemli bir role sahip olacaktır. Veri bilimi, iş dünyasında karar verme süreçlerini daha etkili hale getirebilmek için   ni ve sınıflandırılmasını içerir. Bundan dolayı, veri biliminde başarılı olabilmek için analitik düşünce, problem çözme yetenekleri ve kodlama bilgisine ihtiyaç duyulacaktır.  Öte yandan, kaynak bulma yöneticiliği gibi alanlarda da, tedarik zinciri yönetimi, maliyet analizi ve stratejik düşünme gibi becerilere ihtiyaç duyulacak. Dahası, bu meslekte başarılı olabilmek için etik standartlara uyma ve sürdürülebilir kaynak yönetimi gibi becerilere de önem verebiliriz.   Sonuç olarak, geleceğin meslekleri doğru beceri setlerini edinerek bireyler için büyük fırsatlar sunuyor. Bu becerileri geliştirmek, bireylerin gelecekteki kariyerlerinde başarıyı yakalamalarına yardımcı olacaktır. Ancak bu süreçte mevcut eğitim sistemlerinin de bu yeni mesleklere uyum sağlaması ve gerekli yetenekleri kazandırması gerekmektedir.

2030 yılında meslek sahibi olmak isteyen bireyler için en çok talep görecek alanlar ve yetenekler hangi sektörlerde olacaktır?

Gelecekte Talep Görecek Sektörler ve Yetenekler

Tercih döneminde en çok düşünülen konulardan biri meslek seçimidir. Bu kapsamda, 2030 yılında en çok talep görecek alanlar ve yetenekler üzerinde durmamızda fayda var. Öncelikle, Oxford Üniversitesi yaptığı araştırmada, önümüzdeki 25 yıl içinde mevcut mesleklerin yaklaşık yarısı kadarının kaybolacağını belirtiyor. Fakat bu değişim aynı oranda yeni iş alanlarını da beraberinde getirecektir.

2020'lerin sonunda Dijital Teknolojilerdeki Artış

Dönüşüm, dijital teknoloji ve yetenekler tarafından büyük ölçüde etkilenecek. Özellikle, büyük veri, yapay zeka ve robot teknolojisine sahip sektörlerde talep artışı bekleniyor. Örneğin, veri bilimcileri için talep, veri hacminin hızla artmasıyla üst seviyelere ulaşacak. Veri bilimciler, büyük veri yığınlarını sınıflandırma, analiz etme ve bu verileri şirketine nasıl değer katabileceğini belirleme yeteneği gerektirecek.

Ayrıca, otomasyon ve robot teknolojileri de iş piyasasını dönüştürmeye devam edecek. Makine öğrenimi ve yapay zeka uzmanları, teknolojik rehberliğin önemli bir unsuru olacak.

Tedarik Yönetiminde Geleceğin Meslekleri

2030 yılında tedarik yönetiminde de büyük değişiklikler beklemeliyiz. Tedarik zinciri yöneticileri, bir kuruluşun kaynak ve tedarik süreçlerini yönetme ve optimal hale getirme yeteneklerini talep edeceklerdir. Ayrıca, daha sürdürülebilir ve etik tedarik zincirleri oluşturabilecek yeteneklere de talep olacak.

Özellikle, çevreye duyarlılık ve etik sorumluluklar, tedarik zinciri yönetimindeki yetenekler arasında daha önemli hale gelecektir. Tedarik zinciri yöneticileri, tedarikçi seçiminden, satın alma kararlarına kadar şirketlerin etik standartlara uygun hareket etmesini sağlamalıdırlar.

Sonuç olarak, 2030 yılında dijital teknolojiler, veri bilimi ve etik tedarik yönetimi gibi sektörlerde yeteneklere olan talep artacaktır. Bu alanlara yönlenen kişiler, iş dünyasının gelecek rekabetinde bir adım önde olabilirler. Aynı zamanda, bu yetenekler geniş bir yelpazede uygulanabilir olduklarından, iş olanaklarındaki artışa da katkıda bulunacaktır.

Gelecekte Talep Görecek Sektörler ve Yetenekler  Tercih döneminde en çok düşünülen konulardan biri meslek seçimidir. Bu kapsamda, 2030 yılında en çok talep görecek alanlar ve yetenekler üzerinde durmamızda fayda var. Öncelikle, Oxford Üniversitesi yaptığı araştırmada, önümüzdeki 25 yıl içinde mevcut mesleklerin yaklaşık yarısı kadarının kaybolacağını belirtiyor. Fakat bu değişim aynı oranda yeni iş alanlarını da beraberinde getirecektir.  2020lerin sonunda Dijital Teknolojilerdeki Artış  Dönüşüm, dijital teknoloji ve yetenekler tarafından büyük ölçüde etkilenecek. Özellikle, büyük veri, yapay zeka ve robot teknolojisine sahip sektörlerde talep artışı bekleniyor. Örneğin, veri bilimcileri için talep, veri hacminin hızla artmasıyla üst seviyelere ulaşacak. Veri bilimciler, büyük veri yığınlarını sınıflandırma, analiz etme ve bu verileri şirketine nasıl değer katabileceğini belirleme yeteneği gerektirecek.   Ayrıca, otomasyon ve robot teknolojileri de iş piyasasını dönüştürmeye devam edecek. Makine öğrenimi ve yapay zeka uzmanları, teknolojik rehberliğin önemli bir unsuru olacak.   Tedarik Yönetiminde Geleceğin Meslekleri  2030 yılında tedarik yönetiminde de büyük değişiklikler beklemeliyiz. Tedarik zinciri yöneticileri, bir kuruluşun kaynak ve tedarik süreçlerini yönetme ve optimal hale getirme yeteneklerini talep edeceklerdir. Ayrıca, daha sürdürülebilir ve etik tedarik zincirleri oluşturabilecek yeteneklere de talep olacak.   Özellikle, çevreye duyarlılık ve etik sorumluluklar, tedarik zinciri yönetimindeki yetenekler arasında daha önemli hale gelecektir. Tedarik zinciri yöneticileri, tedarikçi seçiminden, satın alma kararlarına kadar şirketlerin etik standartlara uygun hareket etmesini sağlamalıdırlar.   Sonuç olarak, 2030 yılında dijital teknolojiler, veri bilimi ve etik tedarik yönetimi gibi sektörlerde yeteneklere olan talep artacaktır. Bu alanlara yönlenen kişiler, iş dünyasının gelecek rekabetinde bir adım önde olabilirler. Aynı zamanda, bu yetenekler geniş bir yelpazede uygulanabilir olduklarından, iş olanaklarındaki artışa da katkıda bulunacaktır.
2050 Yılının Meslekleri | IIENSTITU