IIENSTITU
AnasayfaBlogİşten Ayrılmadan Önce Bilmeniz Gerekenler
İşten Ayrılma

İşten Ayrılmadan Önce Bilmeniz Gerekenler

23 Mart 2019
Beyaz gömlekli genç bir kadın ayakta duruyor ve elinde beyaz benekli kahverengi bir kutu tutuyor. Gözleri kapalı bir şekilde gülümsüyor ve kutu sol kolunun üzerinde duruyor. Kutunun içinde uzun, ince yaprakları olan yeşil bir bitki var. Kadın, arkasında açık mavi bir duvar bulunan ahşap bir podyumun önünde duruyor. Kadının koyu renk saçları ve yüzünde sıcak, davetkâr bir ifade var. Yanakları hafifçe pembe, bu da onun memnun ve rahat olduğunu gösteriyor. Ortam aydınlık ve sakindir.
KonuDetaylarÖneriler
İşten ayrılma nedenleriÜcretten memnun olmamak, işin kendisini sevmemek, firmadan memnun olmamak vb.Sorunları tek tek ve objektif bir şekilde değerlendirmek, çözüm yollarını aramak
Karar verme süreciEmosyonel bir anla karar vermemek, problemleri çözülebilecek mi diye değerlendirmekİşten ayrılma kararını mantıklı bir süreçte ve durumda almak
İşten ayrılma seçenekleriBaşka bir işe girmek veya tamamen çalışma hayatını bırakmakDönemsel veya tam zamanlı işlere geçişi değerlendirmek
Yeni işin kariyer hedeflerine uygunluğuBaşka bir işe geçiş yapılıyorsa, bu işin kariyer hedeflerine olumlu katkı sağlayıp sağlamayacağıKariyer hedeflerinizi göz önünde bulundurarak bir sonraki işinizi seçin
Geçim kaynaklarıİşten ayrıldıktan sonra geçimin nasıl sağlanacağı, sağlık sigortası gibi olanaklarEkonomik durumu ve süreçleri düşünerek karar vermek
İşten ayrılma kararının paylaşılmasıİşten ayrılma kararının yöneticilerle paylaşılmasıYöneticilerle ve ilgili diğer kişilerle konuşulmalı ve bilgilendirme yapılmalı
Çalışırken tutumİşten ayrılırken pozitif ve yapıcı olmakDünya küçük; eski iş arkadaşlarıyla gelecekte karşılaşma olasılığına dikkat ederek ayrılın
İş devriAyrılacak kişinin bulunması, eğitilmesi, görevlerin devriYerine geçecek kişiye gerekli desteği vermeli ve sorumluluklarını unutmamalıdır
Çalışan haklarıİşten ayrılırken hangi haklardan mahrum kalacağı, hangi haklara sahip olacağıİş hukuku konusunda bilgi sahibi olmak ve haklarını bilerek hareket etmek
Ayrılık SonrasıAyrılık sonrasında nasıl bir yaşama yelken açılacağıAyrılık sonrası planınıza göre hareket etmek ve yeni hayata adapte olmak için gereken desteği almak

Günümüzde iş dünyası; artan eğitim imkanları, sektör çeşitliliği, hareketliliğin artması gibi nedenlerle oldukça dinamik. İş yaşantısının dinamizmi sadece işe girişler için değil işten ayrılma konusunda da geçerli. Artık başladığı işten emekli olan çok kişi yok etrafımızda. İşten ayrılmaların da çeşitli nedenleri var elbette. Ama hepsinden önce bunun bir "karar" olduğunu ve "karar verebilmenin" de bir meziyet olduğunu unutmamak lazım. Bazen devam etmek,  gitmekten daha zor gelebiliyor. Bu noktada işten ayrılmak her iki taraf için de daha doğru belki de.

Bazen devam etmek, gitmekten daha zor gelebiliyor. Bu noktada işten ayrılmak belki de her iki taraf için de daha doğru. İşten ayrılanların temelde iki seçeneği var; başka bir işe girmek veya çalışma hayatını bırakarak eve dönmek. Ayrılık gerçeği değişmese de; bu iki seçeneğin motivasyonu ve sonuçları birbirinden farklı elbette.

Belli başlı işten ayrılma nedenleri şöyle sıralanabilir;

İşten Ayrılma Nedenleri Neler?

  • Ücretten memnun olmamak

  • İşin kendisinden memnun olmamak

  • Kurumdan memnun olmamak

  • Terfi olanaklarının azlığı

  • Sürekli fazla mesai

  • Trafik

  • İletişim problemleri,

  • Ast-üst çatışmaları

  • Evlilik/çocuk

  • Kişisel mutsuzluklar

bu ve benzeri sebepleri uzatmak, hepsi ile ilgili çeşitli hikayeler duymak mümkün. Çoğu zaman da bu nedenlerden birden fazlası bir arada veya matruşka bebekler gibi iç içe geçmiş oluyor.

Peki sebep ne olursa olsun istifa etmeye kararı verilirken düşünülmesi gereken ayrıntılar neler? Gelin bunlara bir göz atalım;

İşten Ayrılma Kararı Verirken Düşünülmesi Gerekenler Ayrıntılar Neler?

  • Emin misiniz? Kararınızı sinirli, üzgün, kırgın; kısacası mantığınızın verimli olmadığınız olmadığınız bir anınızda vermeyin. Öfkeyle kalkıp zararla oturmayın. Problem olarak gördüğünüz şeyleri tek tek ve objektif olarak masaya yatırın; gerçekten çözülemeyecek problemler mi? Bu sorunun cevabı evet değil ise bir daha düşünün.

  • Tüm çözüm yolları denendi mi? İşten ayrılma nedeni olan sorunlar ile ilgili çözüm aradınız mı? İlgililer ile görüştünüz ama sonuç alamadınız mı? Bundan mutlaka emin olun.

  • Yeni işiniz kariyerinize katkısı olumlu mu olacak? Sorun yaşama olasılığınızı değerlendirdiniz mi? Yoksa denize düşüp yılana mı sarılıyorsunuz? Kendinize bunların cevaplarını sorun! Tüm bunlar düşünülmeden alınmış bir İşten ayrılma kararı sizi kısa bir süre için rahatlatacaktır belki ama sonrasında yaşayacaklarınız daha yıkıcı olabilir.

  • Çalışmayacaksanız; geçiminizi nasıl sağlayacağınızı planladınız mı? Peki ya sağlık sigortası, eğitim yardımı vb. gibi yan olanaklarınız olmadan yapabilecek misiniz?

Tüm bunlara verdiğiniz cevaplar sonucunda yine de ayrılık kararı çıkıyorsa; bir de ayrılırken dikkat etmeniz gereken hususlara değinelim o zaman;

İşten Ayrılırken Dikkat Edilmesi Gereken Hususlar Neler?

  • İşten ayrılma kararınızı ofisteki herkesle konuşmadan önce bağlı bulunduğunuz yöneticinizle paylaşmak ve değerlendirmek en profesyonel davranış olacaktır.

  • Tüm işten çıkış bildirimlerinizi yazılı olarak ve sorumlu kişilere yapın.

  • İşten ayrılırken pozitif ve yapıcı olmak en doğru olanı. Dünya küçük, iş arkadaşlarınızla tekrar karşılaşma olasılığı yüksek.

  • Sizin yerinize geçecek kişinin bulunması, eğitilmesi, görevlerinizin devri sürecinde geride kalanlara destek olun. İşten ayrılma öncesinde sorumluluklarınızın devam etmekte olduğunu unutmayın.

Ek olarak işten ayrılırken işçi olarak hangi haklara sahip olduğunuzu işten ayrılma durumunda hangi haklardan mahrum kalacağınızı da bilmeniz önemli bir husus. Enstitü'de yer alan Temel İş Kanunu ve İş Hukuku Eğitimine katılabilirsiniz. Online eğitimle hemen hangi haklara sahip olduğunuzu uzmanından öğrenebilirsiniz.

Tüm işten ayrılma süreçlerini başarıyla uyguladıysanız eğer; söylenecek tek şey "size yeni hayatınızda başarılar ve mutluluklar "!

İşten ayrılma nedenleri, Ücretten memnun olmamak, işin kendisini sevmemek, firmadan memnun olmamak vb, Sorunları tek tek ve objektif bir şekilde değerlendirmek, çözüm yollarını aramak, Karar verme süreci, Emosyonel bir anla karar vermemek, problemleri çözülebilecek mi diye değerlendirmek, İşten ayrılma kararını mantıklı bir süreçte ve durumda almak, İşten ayrılma seçenekleri, Başka bir işe girmek veya tamamen çalışma hayatını bırakmak, Dönemsel veya tam zamanlı işlere geçişi değerlendirmek, Yeni işin kariyer hedeflerine uygunluğu, Başka bir işe geçiş yapılıyorsa, bu işin kariyer hedeflerine olumlu katkı sağlayıp sağlamayacağı, Kariyer hedeflerinizi göz önünde bulundurarak bir sonraki işinizi seçin, Geçim kaynakları, İşten ayrıldıktan sonra geçimin nasıl sağlanacağı, sağlık sigortası gibi olanaklar, Ekonomik durumu ve süreçleri düşünerek karar vermek, İşten ayrılma kararının paylaşılması, İşten ayrılma kararının yöneticilerle paylaşılması, Yöneticilerle ve ilgili diğer kişilerle konuşulmalı ve bilgilendirme yapılmalı, Çalışırken tutum, İşten ayrılırken pozitif ve yapıcı olmak, Dünya küçük; eski iş arkadaşlarıyla gelecekte karşılaşma olasılığına dikkat ederek ayrılın, İş devri, Ayrılacak kişinin bulunması, eğitilmesi, görevlerin devri, Yerine geçecek kişiye gerekli desteği vermeli ve sorumluluklarını unutmamalıdır, Çalışan hakları, İşten ayrılırken hangi haklardan mahrum kalacağı, hangi haklara sahip olacağı, İş hukuku konusunda bilgi sahibi olmak ve haklarını bilerek hareket etmek, Ayrılık Sonrası, Ayrılık sonrasında nasıl bir yaşama yelken açılacağı, Ayrılık sonrası planınıza göre hareket etmek ve yeni hayata adapte olmak için gereken desteği almak
işten ayrılma işten çıkma istifa
Bu resimde ikisi de gözlük takan bir erkek ve kadın görülüyor. Adam mavi bir gömlek ve siyah bir pantolon giyerken, kadın beyaz bir gömlek ve mavi bir kot pantolon giymektedir. Her ikisinin de gözlükleri takılı ve dümdüz ileriye bakıyorlar. Adamın kolu kadının beline dolanmış ve yüzleri birbirine yakın göründüğü için birlikte bir anı paylaşıyor gibi görünüyorlar. Arka plan yumuşak, kirli beyaz bir renktedir. Işık hafif loş, görüntüye yumuşak ve sıcak bir his veriyor. Gözlüklerine rağmen, gözleri hala bir duygu belirtisi gösteriyor. Birbirlerinin varlığından memnun ve mutlu görünüyorlar.
Konuk Yazar
Blog Yazarı

İstanbul İşletme Enstitüsünde yazılarının yayınlanmasını isteyen konuk yazarlarımız için oluşturulan bilgi kartıdır. Birçok alanda ve disiplindeki yazıları bu hesap üzerinde bulabilirsiniz.

Benzer Yazılar
Doğru ve faydalı bilgiler sağlama konusunda kararlı olan uzman ekibimizle blogumuzu her zaman yeni makaleler ve videolarla güncelliyoruz. Güvenilir tavsiyeler ve bilgilendirici içerikler arıyorsanız, blog sayfamıza mutlaka göz atın.
Merdivenlerden yukarı doğru yürüyen bir adam figürü çizen bir elin yakın çekimi. Figür beyaz ve mavi çizgili bir gömlek giymekte ve sağ ayağıyla merdivenlerden yukarı doğru bir adım atmaktadır. Figürü çizen el siyah bir kalem tutuyor ve görüntü açık gri bir arka planla çerçevelenmiş. Adamın başının tepesinde kısa dikenli saçları var ve mavi bir kot pantolon giyiyor. Sanki yolculuğunun manzarasını seyrediyormuş gibi yukarı bakıyor. Merdivenler, her birinin boyutu ve şekli biraz farklı olan birkaç basamaktan oluşuyor. Figürü çizen elin hassas ve dikkatli vuruşları, merdivenlerden yukarı doğru yürüyen adamın ayrıntılı bir görüntüsünü oluşturuyor.
Kişisel Gelişim

Kişisel Gelişim Gerekliliği

13 Temmuz 2021
Güneşli bir günde kumda bir grup insan görülüyor. Her biri gündelik kıyafetler giymiş, daire şeklinde bir arada durmaktadırlar. Hepsinin gözleri kapalı, görünüşe göre bir rahatlama anındalar. Etraflarındaki kum irili ufaklı kayalardan oluşuyor ve aralarında bazı bitki parçaları büyüyor. Arka planda mavi gökyüzü, beyaz bulutlar ve yükseklerde uçan birkaç kuş görünüyor. Sahne huzurlu ve dingin. Ön planda, gülümseyen ve gözleri rahatlamak için kapalı olan bir kişinin yüzünün yakın çekimi görülüyor. Daha uzakta, yüzleri çeşitli şekillerde çarpıtılmış bir grup kil heykel görülebiliyor. Bir kayaya yakından bakıldığında pürüzlü yüzeyi ortaya çıkıyor ve siyah çizgili bir grup nesne de görülebiliyor. Son olarak, uzakta bir adamın yüzünün bulanık bir görüntüsü ve bir çantanın yakın çekimi görülebiliyor.
Bölümler

Arkeoloji ve Sanat Tarihi Bölümü

14 Haziran 2020
Bu görsel, beyaz metinli siyah bir arka planı göstermektedir. Metin resmin ortasına yerleştirilmiş ve eşit aralıklarla yerleştirilmiştir. Bir başlık veya makale başlığı gibi görünüyor. Yazı tipi orta büyüklükte ve serif yazı tipi stiline sahip. Metin tümüyle büyük harflerle yazılmıştır. Siyah arka plan ve beyaz metin arasındaki kontrast, metnin öne çıkmasını sağlayarak dikkatleri metne çekiyor. Bu görselin renk düzeni çok basit, sadece iki renk kullanılmış ancak yine de göz alıcı görünüyor. Bu görsel profesyonel ve modern bir görünüme sahip olup dergi, billboard veya web sitelerinde kullanım için idealdir.
Nedir?

Jenerik Nedir? Nasıl Hazırlanır?

07 Ocak 2020
Her bir elinde iki kalem tutan bir çift elin yakın çekimi. Eller açık renkli bir yüzeyin üzerindedir. Kalemlerin rengi parlak yüzeyli siyahtır. Her iki elin parmak uçları görünür, sağ el sol elden biraz daha yukarıdadır. Kalemler birbirlerinden hafifçe çapraz olarak konumlandırılmış ve sağa doğru bakıyor. Eller kalemleri sıkıca kavrıyor gibi görünüyor. Arka plan bulanık, birkaç şekil ve renk görülebiliyor.
Nedir?

Çatışma Yönetimi Eğitimi Nedir?

14 Aralık 2020
Bu bilgisayar ekranı görüntüsü, devam etmekte olan bir video düzenleme kursunu göstermektedir. Bilgisayar ekranında, video düzenlemenin ne kadar kolay olduğunu gösteren, içinde metin bulunan yeşil bir kare görüntüleniyor. Ayrıca muhtemelen kursun nasıl tamamlanacağına dair talimatlar içeren siyah metinli beyaz bir işaret de var. Görüntünün köşesinde sakallı ve bıyıklı bir adam görülüyor, muhtemelen dersi veren eğitmen. Genel olarak bu görüntü ilgi çekici ve bilgilendirici bir video düzenleme kursunu gösteriyor.
5
(10)

Video Editörlüğü Eğitimi

6 Konu15 Saat
Siyah bir tişört giyen kalın bıyıklı sakallı bir adam beyaz bir arka plan üzerinde duruyor. Yüzündeki saçlar koyu renk ve düzgünce kesilmiş, bakışları uzaklara odaklanmış. Geniş bir alnı, uzun bir burnu ve ince dudakları var. Gözleri koyu kahverengi ve güçlü bir çene hattına sahip. Kalın siyah saçları kısa, düz bir kesimle şekillendirilmiştir. Kollarını önünde kavuşturmuştur ve kendinden emin bir duruşu vardır. Temiz tıraşlıdır ve erkeksi bir duruşu vardır.Ekrem Sözen
₺831₺464
Bu resim, üzerinde çeşitli eşyalar bulunan bir masayı göstermektedir. Bir bilgisayar klavyesi, kağıtlar, keçeli kalemler, gözlükler, pembe bir post-it notu, sarı bir fosforlu kalem, turuncu bir fosforlu kalem, sarı bir kare, sarı bir not defteri ve pembe bir kalem var. Görüntünün ortasında bir kişinin klavyedeki elinin yakın çekimi yer alıyor. Kağıtlar yazı ve çeşitli çizimlerle doldurulurken, keçeli kalemler ve fosforlu kalemler belirli kelimeleri veya cümleleri vurgulamak için kullanılıyor. Bardaklar ve post-it notlar ise bilgileri takip etmeye yardımcı olmak için kullanılıyor. Masa dağınıktır, ancak görevleri tamamlamak için gerekli olan eşyalarla doludur.
5
(12)

Nitel Araştırma Eğitimi

14 Konu9 Saat
Bu görüntü, içinde bir insan olan siyah bir daireden oluşuyor. Kişi kollarını iki yana açmış, kameraya dönük bir şekilde durmaktadır. Kişi beyaz bir gömlek ve mavi bir kot pantolon giymektedir. Arka plan gri tonda. Kişinin açık kahverengi gözleri ve kısa siyah saçları var. Daire pürüzsüz, kavisli bir dokuya ve parlak bir yüzeye sahip. Kişi kendinden emin ve güçlü görünüyor. Çemberin ortasında dururken kararlı bir ifadesi var. Resmin atmosferi davetkâr ve sıcak.Ders Eğitmeni
₺1139₺464
Bu görüntüde JavaScript eğitim kursuna katılan sakallı ve bıyıklı bir adam görülüyor. Öğrenmeye derinden bağlı olduğu ve kendini becerilerini geliştirmeye adadığı görülüyor. Bu sahne, kişinin mesleki bilgisini sürekli olarak geliştirmesinin ve artırmasının önemini aktarmaktadır.
5
(3)

JavaScript Eğitimi (Temel Seviye)

8 Konu5 Saat
Kameranın önünde siyah tişörtlü ve koyu renk saçlı bir adam durmaktadır. Yüz ifadesi ciddi ve duruşu kendinden emin. Gözleri kameraya odaklanmıştır ve kolları iki yanındadır. Güçlü, kaslı bir yapısı var ve siyah tişörtü soluk teniyle tezat oluşturuyor. Koyu renk saçları kısa, düzgün bir kesimle şekillendirilmiş ve yüzünü güzel bir şekilde çerçeveliyor. Kararlı görünüyor ve kararlı ifadesi onu öne çıkarıyor. Karşısına ne çıkarsa çıksın üstesinden gelmeye hazır görünüyor.Hanifi Çetinkaya
₺1102₺464
Bu görüntü, bir resim için gülümseyen bir kadını yakalamaktadır ve bu sonucun doğruluğuna olan güven 0,7238524556159973'tür. Görüntüde ayrıca 0,8931303024291992 güvenle bir kadının göğsünün yakın çekimi de var. Daha yakından baktığımızda, 0,7424264550209045 güvenirlikle kadının kameraya gülümsediğini görebiliyoruz. Bu görüntü muhtemelen İlişki Pazarlaması Eğitiminde çevrimiçi bir kursu yakalıyor. Kadının neşeli ifadesi pazarlamada ilişkilerin önemini anlatırken, kadının göğsünün yakın çekimi kursun pratik becerilere odaklandığını ima ediyor. Bu görsel, öğrencileri eğitime katılmaya ve ilişki pazarlaması becerilerini geliştirmeye teşvik ediyor.
5
(3)

İlişkisel Pazarlama Eğitimi

9 Konu5 Saat
Fotoğrafta doğrudan kameraya bakan, parlak ve sıcak bir gülümsemeye sahip bir kadın görülüyor. Gözleri parlak ve dudakları hafifçe ayrılmış, bu da onun neşeli doğasını gösteriyor. Öğretmenler için klasik bir giysi olan beyaz bir ceket giyiyor. Fotoğrafta yüzüne ve göğsüne yakın çekim yapılmış, gözleri ve burnu net bir şekilde görülebiliyor. Yüz hatları düzgün ve saçları düzgün bir şekilde şekillendirilmiş, yetkin ve profesyonel bir eğitmen izlenimi veriyor. Fotoğraf aynı zamanda güzelliğini ve kişiliğini de sergiliyor ve harika bir öğretmenin niteliklerine sahip olduğunu gösteriyor. Fotoğraf güven, saygı ve samimiyet hissi veriyor, bu da onu bir kurs eğitmenini temsil etmek için mükemmel bir görüntü haline getiriyor.Dr. Evrim Derinözlü
₺1102₺0