İşletme yönetimi programı birçok konuyu kapsamaktadır. Sorumluluk üstlenen yönetici yetiştirmekten tutun da iş hayatında kendi işyerini açıp çalıştırabilecek kadar yetkinliğe sahip kişiler yetiştirmeye kadar bu kapsam genişlemektedir. İşletme yönetiminde en önemli konulardan biri, yeterli bilgi ve donanıma sahip kişilerin yönettiği işletmeye yeni ve küresel ölçekte bir vizyon kazandırmasıdır.

Bunun için de klasik işletme yönetimi tekniklerine teknolojinin de entegre edilmesi önem taşımaktadır. Bu nedenle program sadece yönetimin kişilere öğretilmesini değil, aynı zamanda nasıl kullanılacağının ve neyle kullanıldığında bu tekniklerin fayda sağlayacağının da öğretilmesini amaçlamaktadır.

Şu gerçek unutulmamalıdır ki, bir işletmenin ve o işletmeyi yönetenlerin günümüz standartlarına ulaşabilmesi için klasik işletme tekniklerine modern yöntemleri eklemesi şarttır. Ülkemiz dünya ülkeleriyle ancak bu yolla rekabet edebilir ve en önemlisi de dünya standartlarını yakalayabilir.

Aslında yönetim dediğimiz kavram genel anlamda, insanların işbirliği yapmasını ve onları bir hedefe yönlendirmesini sağlayan tüm faaliyetleri ifade eder. Yönetimde, başkalarını işe almak ve onlara yardımları sağlamak mümkündür. Yönetim, işletmelerin yaşamını ve ilerleme başarısını doğrudan etkiler. Yönetimin temel işlevleri planlama, organizasyon, yönlendirme  ve kontroldür.

İşletmeler ancak belirli donanıma sahip yöneticiler ile yüksek rekabetin yaşandığı ekonomi içerisinde var olabilirler. İyi yönetilen işletmeler hedeflerini ve bu hedeflere ulaştıracak araçları doğru seçerek hem kendi ekonomik yapılarına hem de ülke ekonomisine daha fazla katkı sağlarlar. İşletme yönetiminde deneyim kadar eğitimin ve teknolojinin önemi gün geçtikçe artmaktadır. Deneyim bir insanın yaşam süresi boyunca edindiği bilgileri kapsarken, eğitim milyonlarca insanın deneyimlerinden yola çıkarak bu deneyimlerin süzgeçten geçirilip derlenmiş halini size sunar. İşletme yönetimi eğitiminin sonucunda işletmenin içinde bulunduğu durum daha gerçekçi bir şekilde ortaya konulup uygun hedefler ve bu hedeflere ulaşmayı sağlayacak araçlar doğru bir şekilde belirlenir.

Bir işletmenin yönetimi sadece o işletme ile ilgili bilgilere sahip olmanızla yürütülecek bir konu değildir. Örneğin çok iyi bir arabanız olsa ve siz arabanıza her yönüyle hakim olsanız da varmak istediğiniz yere ulaşmak için yol durumu, hava durumu, yakıt istasyonlarının konumu gibi başka verilere de ihtiyacınız olacaktır. Arabanızın çok iyi olması ve sizin ona tamamıyla hakim olmanız istediğiniz yere varmanızı sağlamayacaktır. Bu durum işletmeler içinde geçerlidir. İşletmenin dahil olduğu sektör, endüstri ve ülke ekonomisinin durumu hakkında bilgi sahibi olunması ve değişen koşullara uyum sağlayabilecek bilgi birikimine sahip olunması gereklidir. Aksi durumda belki birkaç girişim dışında kalıcı bir başarı sağlanamaz.

İktisat öğretisinde her zaman vurgulanan temel varsayımlardan biri insan ihtiyaçlarının sınırsız olduğudur. Gerçektende ihtiyaçların tek bir tüketimde giderilememesi ve ihtiyacın giderildikten bir süre sonra tekrar ortaya çıkması bakımından ihtiyaçların sınırsız olduğu söylenebilir. Söz konusu ihtiyaçların giderilebilmesi ve sürekli karşılanabilmesi için üretimin de sürekli olması gereklidir. Üretimi gerçekleştiren ise ekonomide işletmelerdir. Bu nedenle işletmelerin sürekliliği ve gelişimi ülke ekonomisi açısından büyük önem arz etmektedir.

Gün geçtikçe büyüyen gelişen ekonomi içinde yer alan işletmelerin de bu sürekli değişim ve gelişim sürecine ayak uydurması gerekmektedir. İşletmelerin bunu başarabilmeleri için iyi yönetilmeleri gerekmektedir. İyi yönetilmeyen bir işletme rekabetin yoğun olarak yaşandığı günümüz ekonomisinde tutunmayı başaramaz. İşletmelerin zarar görmesi ekonomik ve sosyal olarak ülke ekonomisini olumsuz etkiler.

İyi bir işletme yönetimi üretimden pazarlamaya kadar her türlü iş, işlem ve iş süreçlerine hakim olmalı, işletmenin mevcut durumundan gelecekteki konumuna kadar sosyo-ekonomik yapısını tanımlayabilmeli ve alt kademede çalışanından en üst kademedeki çalışanına kadar işletmedeki her birim hakkında bilgi sahibi olmalıdır. Bu nedenle çalışanlar ve işletme sahipleri mevcut durumlarını ve bilgi seviyelerini daha iyi hale getirebilmek işletmelerine daha faydalı olabilmek için işletme yönetimi eğitimi almalıdırlar. İş arayanlar için işletme yönetimi programından aldıkları eğitim ile iş hayatına bir adım önde çıkabilirler. Satış veya perakende sektöründe bir yönetici asistanı olarak iş bulunabilir ya da bir ofiste çalışan olarak iş hayatına katılabilirsiniz. İşletme yönetimi programı sonunda katılımcıların üretim süreçlerinin planlanması, kontrolü, hiyerarşik yapılanmanın iç etkinliğe etkisi ve işletmenin çevre ile etkileşimi konularında ilerleme kaydetmesi beklenmektedir. İşletme yönetimi eğitimi sonucunda işletmecilik ile ilgili güncel teknolojiyi kullanabilen, kaynakların, işgücünün ve zamanın verimli bir şekilde kullanımı konusunda işletme yönetimini destekleyebilecek, ekonomik gelişmeleri takip edebilen insan kaynağı yaratılmaktadır.

İşletme yönetimi programı sonunda katılımcılar ekonomik koşulları, işletmenin üretim ve yönetim süreçlerini daha iyi tanıyan bireyler haline gelirler. Mezunlar iş hayatına katılarak uygun çalışma koşullarında verimli ve üretken bir ekonomi için hayati görevlerini sürdürürler.

Bu sorunun pek çok yanıtı ihtiyaçlara, isteklere göre değişiklik gösterir. Yalnız, sorunun makul bir yanıtı yoksa işletmenin hedefleri ve planları da ortaya konulamaz. Her işletme, belirli hedefler ve hedef kitlesiyle adından söz ettirir. Bu hedefler zamana göre değişiklik gösterebilir ve uzun ya da kısa vadeli hedefler oluşabilir. İşletme kurma fikri, sağlam bir zemine sahip olarak işletmenin yatırım, fırsat ve risklerini içerecek çalışmaları sağlayabilmelidir. Kuruluş fikrine ve hedeflere bağlı olarak pazar araştırması, hedef kitle analizi, kuruluş ve büyüme hedefleri belirlenmelidir.

İşletme yönetiminde kuruluş fikri ve hedefleri, işletmenin planlama aşamasında nasıl bir yol izleyeceğine ve hedef kitleye neyi nasıl sunacağına dair bilgi ve öngörü verecektir. İşletmeyi kurma fikriniz aynı zamanda kârınızın ne derece artıp artmadığını, gelinen noktanın amaçlarınıza uygunluğunu da denetlemeyi sağlayacaktır.

Doğru bir planlama, işletmenin tüm faaliyetlerinin düzenli ve verimli çalışmasını, uygulanmasını sağlar. Bundan dolayı da planlama, işletmenin bel bağlayacağı tüm doküman, program ve stratejilerin bir bütününü ifade eder.  Belirli bir amaç ve hedeflerle kurduğunuz işletmeniz, ayakta durmasını sağlayacak planlamadan uzak kalırsa gelecek zamanlarda neyi nasıl yapacağınıza dair bilgisizliğiniz ve öngörü eksikliğiniz işletmenin geleceğini tehlikeye atar. İyi ve doğru bir işletme yönetimi, planlama aşamasında oluşturulacak yönetim çabalarının bir karşılığıdır. Bu aşamada işletme, iç ve dış yönetim faaliyetlerini gözden geçirir, seçim ve tercihlerde bulunarak karar alır.

Yöneticiler ve çalışanlar, işletme içinde belirlenen hedeflere yönlendirilirler. Planlamanın başarılı ve uygulanabilir bir yapısının olması, yönetici ve çalışanların görev ve sorumluluklarını uygulamak için hedeflenilen yönde hareket etmesine bağlıdır. İşletme yönetiminin planlama aşaması da işletme içi uyumlu ve verimli çalışmayı gerçekleştirdiği ölçüde yönetim faaliyetleri harekete geçirir ve bütünlüğü sağlayabilir. Planlama aşamasında hedeflere ve işletmenin mevcut durumuna göre uzun, kısa ya da sürekli planlar oluşturulur. İşletme, finansal girdilerini inceler ve hedef kitle üzerinde etkili olabilecek stratejileri araştırır.

Hedef kitlenin tespit edilmesi ve ona göre stratejilerin oluşturulması, pazarlamanın bir konusudur. Buna göre işletme, pazar yarışında  başarılı olmak ve adını duyurmak için ilişkili olduğu pazarlama disiplininden yararlanmak zorundadır. Planlama aşamasının varlığı, işletme için neyi, nasıl, ne zaman uygulayabileceğine dair temel yönetim işlevini ortaya çıkarır. Bunu yanı sıra  planlama aşamasının diğer işlev ve faydalarını da bilmek gereklidir.

• Planlama, işletme içinde alınan her karar ve tercihin birbiri ile uyumuna ve ne derece ilişkili olduğunu ölçme fırsatı sunar.

• Yöneticilerin ve çalışanların işletme içindeki görevlerini yerine getirmesinin ve istenilen yönde hedeflere uygun hareket edebilmesinin altyapısını hazırlar. 

• İşletmenin mevcut durumunu gözden geçirmesini sağlar ve buna uygun olarak da istenilen konuma ulaşıp ulaşılmadığını denetler. Denetlemeden sonra ise ileriye dönük hedeflerin ışığında planlar oluşturulur.

• İşletme yöneticilerin işletme faaliyetleri içinde durup düşünebilmelerine imkân vererek akıl yürütmelerini ve fikir geliştirmelerini sağlar.

• Planlama aşamasında işletmeler, riskleri ve fırsatları ortaya çıkarmak ve değerlendirmek için kurumsal swot analizi yönteminden yararlanabilir. Yapılan analiz ve değerlendirme,  gelecek planların, uygulamaların temelini de sağlamlaştıracaktır.

Eski bilgileriniz yerine yeni ve gelişmiş bilgilerden faydalanmak, günümüzde geliştirilen yeni uygulamalar hakkında bilgi sahibi olmak ve uluslararası alanda geçerli olan bilgilerinden faydalanarak yeteneklerimizi geliştirmek istiyorsanız işletme yönetimi eğitimini tercih etmelisiniz. Bu programa katılanlar iş yönetimi ile ilgili çeşitli stratejileri değerlendirmede verilen bilgileri derinlemesine analiz etmede ve kullanmada gerekli becerilerini geliştirir. İşverenler iş durumlarını geliştirme ve kapasitelerini arttırma fırsatını yakalayabilirler. Diğer alanlardan mezunların idari kadrolarda çalışabilmesi için bir imkan yaratır.

Çalışma koşulları ne olursa olsun kariyer hedefleri için bir iş yönetimi derecesi alınması kaçınılmazdır. İş arayanlar bağımsız düşünen nitelikli çalışanlar olarak emek arzına katılırlar. İşletme yönetimi eğitimi katılımcıları işgücü yönetiminin temelleri, yönetim, eleştirel düşünme, proje planlama ve uygulama, iş ile ilgili teknolojik yazılımlar, iletişim, stratejik planlama gibi yetenekleri kazanırlar. Program mezunları finanstan pazarlamaya geniş bir yelpazede çalışma ortamının aranan nitelikli işgücünü oluşturur. İşletme yönetimi alanında eğitim görenler yönetim, danışmanlık, iş stratejisi geliştirme, insan kaynakları, istihdam, kamu politikası, iş danışmanlığı ve benzeri birçok alanda kariyer fırsatına sahiplerdir.

Hizmetlere ilişkin yeni gelişmelere, ticaret, küreselleşme, yatırım konularında yeni bilgilere sahip çalışanlara talep fazladır. Katılımcılar eğitimlerin sonucu olarak şirketler için veya sosyal fayda yaratan organizasyonlar için sorun çözücü fırsat yaratıcı bir potansiyel çalışan olarak iş dünyasına yerlerini alırlar. işletme yönetimi eğitimi gelecek için bir yatırımdır. Kişilerin hayatlarının herhangi bir alanında herhangi bir durumda istedikleri başarıları sağlayacak becerileri katar. Siz de İşletme yönetimi eğitimi almak istiyor ama zaman bulamıyorsanız uzaktan eğitim seçeneğini kullanarak alacağınız e-sertifika ile kariyerinizde yeni fırsatlar yakalayabilirsiniz.