Bürke Nazlı Çınar

    Eğitmen

    Lisans derecesini Hacettepe Üniversitesi Sosyoloji Ana Bilim Dalı’nda tamamladıktan sonra profesyonel iş hayatına başladı. Sosyolog unvanı ile çalıştığı yıllarda, bir insanın hayatına dokunabilmenin gerçek manada ne anlama geldiğini hissetti... Aynı dönemlerde, iş hayatında da insana insan olduğu için değer verilmesi gerekliliği üzerinde çalışmalara başladı. İlerleyen yıllarda bu alana yönelerek, "Alışılmış İK anlayışının ötesinde, kurumların ve toplumun kalkınması için sosyolojik bakış açısıyla başka neler yapılabilir?" düşüncesiyle, kariyer yolculuğuna insan kaynaklarını da ekleyerek devam etti. Bu anlamda Hacettepe Üniversitesi İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü’nden yüksek lisans derecesini aldı ve İnsan Kaynaklarının çeşitli alanlarında çalıştı.

    Özellikle insan kaynakları sistemi kurma, işe alım ve eğitim fonksiyonlarında pek çok deneyimi oldu. Kariyer hayatının ilk yıllarından itibaren sürdürdüğü eğitmenliği, İnsan Kaynakları Uzmanlığı alanında İK uzman adaylarına mesleki eğitimler, iş arayan adaylara ise CV Hazırlama, İş Görüşmesine Hazırlık, Mülakat Teknikleri eğitimleri ve Mülakat Simülasyonu bireysel danışmanlık desteği ile devam ettirdi. Hem kendi kişisel gelişim yolculuğuna katkıda bulunmak hem danışanlarına daha yüksek fayda sağlayabilmek amacıyla, ICF akredite profesyonel koçluk eğitimlerini tamamlayarak, Profesyonel Koç unvanını aldı. İnsan kaynakları, sosyoloji ve koçluk disiplinlerini harmanlayarak hazırladığı eğitim, seminer ve atölyeler ile çalışmalarına devam ediyor.

    EĞİTİM

    • Yüksek Lisans – 2017 Hacettepe Üniversitesi – İnsan Kaynakları Yönetimi
    • Lisans – 2010 Hacettepe Üniversitesi – Sosyoloji
    • Profesyonel Koçluk (ICF) – 2020 Sola Unitas Academy
    • Yönetici Koçluğu (ICF) – 2020 Sola Unitas Academy
    • İlişki Koçluğu (ICF) – 2020 Sola Unitas Academy

    VERİLEN EĞİTİMLER

    • Öğrenen Organizasyon Atölyesi
    • Kariyer Planlamada Öz Farkındalık
    • Kariyer Yolculuğunda Öz Değer
    • Organizasyonel Değişim Yönetimi
    • Performans Yönetimi
    • İnsan Kaynakları Tarihçesi ve Gelişim Süreçleri
    • İnsan Kaynaklarında İşe Alım Süreçleri
    • Zaman Yönetimi
    • Problem Çözme Teknikleri
    • Mülakat Simülasyonu ve CV Hazırlama Teknikleri
    • Çalışan Bağlılığı ve Motivasyon Teknikleri
    • Kurum İçi İletişim Teknikleri
    • Kurum İçi Çatışma Yönetimi
    • Özel Yaşam ve İş Yaşamında İlişkiler
    Değerlendirmeler(0)
    Ortalama Değerlendirme 5

    Yorum yapabilmek için Oturum Aç'manız gerekmektedir.

    Yorum yapılmamış, yapan ilk sen ol!