Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri Eğitimi

Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri Eğitimi

Ücretsiz eğitime katılın!

Örnek Sertifika

BAŞLANGIÇ:
06/03/2017
SÜRE:
1 Hafta
EĞİTİM KODU:
YET3929

EĞİTMENLER:

Gözde Önal
Gözde Önal
İnsan Kaynakları Uzmanı - Danışman

Eğitim Yeri

Uzaktan Eğitim   Detay

Kategoriler

İnsan Kaynakları

Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri Eğitimi

Rekabet üstünlüğü sağlamak için kaliteli insan kaynağına sahip olmanın önemi giderek daha da artmaktadır. Kaliteli insan kaynağına sahip olmaktaki ilk adım ise etkin bir işe alım sürecinden geçer. Eğer işe alımlar etkin yapılmazlar ise daha sonra girişilecek olan geliştirme çalışmaları da beklenen sonucu veremeyebilir. İşe alımda etkin olmak için ise uzmanlarca etkinliği kabul edilen sistemler yetkinlik temelli sistemlerdir.
Bu eğitimin sonucunda; insan kaynakları yönetimi eğitimi olmayan tüm yöneticilerin işe alım sırasında yetkinlikleri değerlemeye yarayan ölçme değerlendirme araçlarını kullanabilir hale gelmeleri amaçlanmaktadır.  Doğru adayın, doğru göreve yerleştirilmesi konusunda ve iş devir hızının dengelenmesi konusunda eğitimin farkındalık yaratması amaçlanmaktadır.

Eğitimin Amacı

İş hayatında  kullanılan yetkinlik, sorumluluk, beceri gibi kavramların üzerinden geçilmesiyle birlikte doğru iş ilanı hazırlama, doğru öz geçmiş filtreleme, Yetkinlik Bazlı İşe Alım Teknikleri Eğitimi ile işe alım sürecinde görev alan tüm yöneticilerin, uzmanların, patronların adayın geçmiş iş tecrübeleri ya da farklı problemler karşısında göstermiş olduğu davranış biçimlerinden yola çıkarak yetkinliklerini ve pozisyona uygunluğunu saptayabilecek beceriyi kazanmalarını amaçlıyor ve geleneksel mülakatlara oranla adayın kişiliği ve iş yapış biçimleri hakkında daha fazla ve daha doğru, objektif  bilgi elde etmelerini sağlamayı amaçlıyor.

Kimler katılmalıdır?

Yetkinlik bazlı mülakat teknikleri eğitimine;

  • İK eğitimi olmayan ve işe alım süreçlerinde görev alan/ alacak  tüm orta ve üst düzey yöneticiler,
  • Mesleğe yeni başlamış işe alım uzmanları,
  • İK uzmanları,
  • Kendi şirketini kurma aşamasında olan girişimciler,
  • Kendini geliştirmek isteyen ve iş arama sürecinde olan tüm bireyler.

Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri Eğitimi Konu Başlıkları

Ana konu başlıkları aşağıdaki gibidir, bazı başlıklar eğitimin içeriğinde alt başlıklarla detaylandırılacaktır.

  • Kavramların Netleştirilmesi
  • İK Yönetiminde Yetkinliklerin Önemi
  • A’dan Z’ye Yetkinlik Bazlı İşe Alım Süreci
  • Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri ve Çeşitleri
  • Objektif Mülakat Değerlendirme
  • İstihdam ve Oryantasyon Süreci

Eğitimin Süresi

Yetkinlik bazlı mülakat teknikleri eğitimi toplam bir hafta sürecektir. Haftanın ilk günü başlar ve hafta sonu sınav yapılır.

Eğitimin kazanımları

Yetkinlik bazlı mülakat teknikleri eğitimi sonunda aşağıdaki kazanımları elde edebileceksiniz.

  • Yetkinlik bazlı mülakat tekniğinin avantajlarını değerlendirebilecek,
  • Kullanılabilecek düzeyde yetkinlik gereksinimlerini saptayabilecek,
  • Yetkinliklere göre bir mülakat çerçevesi çizebilecek,
  • Yetkinlik bazlı bir değerlendirme yapısını oluştuabileceksiniz.

Sertifika Sınavı;

Sertifika sınavı pazar günleri saat 12:00 – 23:59 saatleri arasında yapılmaktadır. Öğrenciler bu saatler arasında sınav sistemine girerek sınavlarını tamamlayabilir. Sınav test şeklinde ve çoktan seçmeli olarak yapılmaktadır.

Sertifika Kodu ya da Başarı Belgesi Alma Hakkı

İstanbul İşletme Enstitüsü sertifika kodu ya da başarı belgesi alabilmek için yapılan sınavda en az 50 puan alma şartı vardır.

Eğitim Başvuru formu

Formu Doldurun

Başvurunun Sona Ermesine Kalan Süre

Yetkinlik bazlı mülakat teknikleri eğitimi uzaktan eğitim yöntemiyle yapılmaktadır. Başvurunuzu takiben eğitimin başladığı tarihte kullanıcı adı ve şifre gönderilecektir. Eğitim sonunda sertifika sınavı yapılmaktadır. Sınavda başarılı olan öğrencilere ücretsiz sertifika kodu gönderilmektedir. Başarısını belgelemek isteyen öğrenciler ise 59 TL ye başarı belgesini alabilir.

Ücretsiz Eğitime Katıl

19 yorum

Yorum yaz

Yorum yaz